“Todo sube y baja en el liderazgo” – John C. Maxwell.

Como consultor de desarrollo de líderes, tengo la capacidad de ofrecer talleres altamente interactivos donde los participantes tienen la oportunidad de desafiar sus procesos de pensamiento para elevar su capacidad de convertirse en los líderes que siempre han deseado ser.

Un buen líder siempre está expandiendo su propia conciencia; a pesar de que el desarrollo personal es una parte importante del desarrollo de un líder, decidí tener un segmento separado para cubrir temas como el pensamiento crítico y creativo.

Este segmento de mi oferta de capacitación también incluye administración financiera, manejo de la ansiedad y el estrés, y la atención plena, entre algunas otras técnicas que ayudan a los participantes a crecer personalmente no solo para el gran desarrollo de sus carreras sino también de sus vidas en general.

La comunicación eficaz es probablemente lo que más le falta al mundo en la actualidad. Vivimos en una sociedad que está muy bien conectada mediante el uso de la tecnología; sin embargo, la conexión humana está perdiendo fuerza.

Las habilidades de comunicación son necesarias para crecer profesionalmente, negociar mejores ofertas y vender más. Pero la comunicación no es solo lanzar ideas en voz alta, requiere conexión, construcción de relaciones y mucha intencionalidad.